為什么要完善高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)支持體系
新華社北京10月20日電 《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革,、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的決定》指出:“完善高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)支持體系”,。這對(duì)于推動(dòng)民生改善和經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,、促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)具有重大意義,。
第一,,就業(yè)是最基本的民生,,事關(guān)人民群眾切身利益,事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展,,事關(guān)國(guó)家長(zhǎng)治久安,。就業(yè)是民生頭等大事,牽動(dòng)著千家萬(wàn)戶的生活,,是穩(wěn)增長(zhǎng)的基礎(chǔ),,是社會(huì)穩(wěn)定的重要保障。我們黨歷來(lái)高度重視就業(yè)工作,。黨的十八大以來(lái),,以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)持把就業(yè)工作擺在治國(guó)理政的突出位置,深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,,強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策,,健全就業(yè)促進(jìn)機(jī)制,有效應(yīng)對(duì)外部壓力,、內(nèi)部困難特別是新冠疫情帶來(lái)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),,城鎮(zhèn)新增就業(yè)年均超過(guò)1300萬(wàn)人,調(diào)查失業(yè)率保持較低水平,,在14億多人口的發(fā)展中大國(guó)實(shí)現(xiàn)了比較充分的就業(yè),,為民生改善和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了重要支撐。我國(guó)勞動(dòng)人口眾多,,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)正在深刻調(diào)整,,總體面臨就業(yè)壓力大和結(jié)構(gòu)性勞動(dòng)力短缺、人才匱乏的突出矛盾,。如果就業(yè)問(wèn)題處理不好,,就會(huì)造成嚴(yán)重社會(huì)問(wèn)題。因此,,必須從全局高度進(jìn)一步重視就業(yè)問(wèn)題,。
第二,高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工,、退役軍人是當(dāng)前需要重點(diǎn)支持的就業(yè)群體。近年來(lái),,高校畢業(yè)生人數(shù)屢創(chuàng)新高,,2024年規(guī)模預(yù)計(jì)達(dá)1179萬(wàn)人,未來(lái)10年每年將維持在1000萬(wàn)人以上,,總量規(guī)模大,,就業(yè)難度大,。高校畢業(yè)生就業(yè)承載著個(gè)人理想和家庭期望,備受社會(huì)各方關(guān)注,,社會(huì)影響大,。因供需結(jié)構(gòu)性錯(cuò)位,高校畢業(yè)生對(duì)優(yōu)質(zhì)崗位的期待難以完全滿足,,處理不好易引起社會(huì)不穩(wěn)定,。農(nóng)民工是我國(guó)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的重要組成部分,是現(xiàn)代化建設(shè)的有生力量,,也是推動(dòng)鄉(xiāng)村全面振興的關(guān)鍵支撐,。2023年我國(guó)農(nóng)民工規(guī)模已達(dá)2.98億人,占就業(yè)人口的40%左右,,然而農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量不高,、穩(wěn)定性較差、收入偏低,,權(quán)益保障還存在不少短板,。退役軍人為國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn),促進(jìn)退役軍人就業(yè)是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要保障,。目前全國(guó)有3900多萬(wàn)退役軍人,,每年還將新增40多萬(wàn)人,退役軍人長(zhǎng)期在部隊(duì)服役,,知識(shí)體系,、職業(yè)素養(yǎng)與市場(chǎng)就業(yè)環(huán)境存在較大差異,特別需要加強(qiáng)針對(duì)性就業(yè)幫扶,。高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工、退役軍人這3個(gè)重點(diǎn)就業(yè)群體,,是當(dāng)前就業(yè)工作的重中之重,。穩(wěn)住重點(diǎn)就業(yè)群體,就穩(wěn)住了就業(yè)基本盤(pán),。
第三,,完善高校畢業(yè)生、農(nóng)民工,、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)支持體系,,必須強(qiáng)化舉措、精準(zhǔn)施策,。要堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,完善重點(diǎn)群體就業(yè)支持政策,,開(kāi)發(fā)更多就業(yè)崗位,,優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu),,提升就業(yè)質(zhì)量,以點(diǎn)帶面穩(wěn)定就業(yè)大局,。要加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,,改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),培育壯大新興產(chǎn)業(yè),,完善高校,、職業(yè)院校學(xué)科專業(yè)設(shè)置和人才培養(yǎng)模式,努力創(chuàng)造更多適合高校畢業(yè)生特點(diǎn)的就業(yè)崗位,。要結(jié)合推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化和鄉(xiāng)村全面振興,,多措并舉促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè),穩(wěn)定脫貧人口務(wù)工規(guī)模和務(wù)工收入,,防止因失業(yè)導(dǎo)致規(guī)模性返貧,。要對(duì)退役軍人給予更多就業(yè)關(guān)懷和幫扶,落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)援助政策措施,。要完善就業(yè)公共服務(wù)制度,,打造覆蓋全民、貫穿全程,、輻射全域,、便捷高效的全方位就業(yè)公共服務(wù)體系。要大力營(yíng)造公平就業(yè)環(huán)境,,堅(jiān)決破除妨礙勞動(dòng)力,、人才流動(dòng)的體制機(jī)制和政策弊端。要健全勞動(dòng)法律法規(guī),,完善社會(huì)保障體系,,維護(hù)好勞動(dòng)者在勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假,、勞動(dòng)安全,、職業(yè)技能培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利等方面的合法權(quán)益,,更好適應(yīng)就業(yè)方式新變化,。要加強(qiáng)勞動(dòng)市場(chǎng)監(jiān)管和監(jiān)察執(zhí)法,有效治理欠薪欠保,、過(guò)度加班,、違法裁員等亂象。
責(zé)任編輯:王旭偉
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