蘭州市事業(yè)單位人才引進最新通知
近日,蘭州市委組織部,、市人力資源和社會保障局發(fā)布公告,,確定蘭州市事業(yè)單位集中引進急需緊缺人才線下資格復(fù)審和面試考核時間。
據(jù)悉,,5月17日09:00至17:00,,初審?fù)ㄟ^人員進行線下資格復(fù)審??忌钔碛?月17日16:00前,,攜帶本人有效身份證件和報名材料原件(含報考崗位要求的相關(guān)佐證材料)赴相應(yīng)地點參加線下資格復(fù)審。逾期未參加線下資格復(fù)審的視為自動放棄,。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員由用人單位現(xiàn)場出具《面試通知書》,。
5月18日上午7:30前,資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員攜帶本人有效身份證件和《面試通知書》赴相應(yīng)考點參加面試考核。證件不全或遲到30分鐘以上者,,按自動放棄處理,。
面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試或試講(教師崗)的方式組織實施。因報考人員較多,,同一崗位不同考場的考生,,面試成績采取加權(quán)平均法計算(具體計算方法為:用本崗位應(yīng)聘人員有效原始面試成績的總平均分,分別除以該崗位各考場應(yīng)聘人員面試原始成績的平均分,,求得各面試考場的加權(quán)系數(shù),;用各面試考場的加權(quán)系數(shù)分別乘以本考場應(yīng)聘人員的原始面試成績,所得結(jié)果,,即為加權(quán)后該應(yīng)聘人員的面試成績),。如出現(xiàn)同一崗位面試成績并列,入圍人員超過崗位招聘計劃的情況,,經(jīng)引才領(lǐng)導小組同意,,組織進行一輪加試,按照加試成績確定最終入圍人員,。
蘭州日報社全媒體記者 趙萬山
責任編輯:張軍
版權(quán)聲明:
凡文章來源為"蘭州新聞網(wǎng)"的稿件,,均為蘭州新聞網(wǎng)獨家版權(quán)所有,未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載或鏡像,;授權(quán)轉(zhuǎn)載必須注明來源為"蘭州新聞網(wǎng)",,并保留"蘭州新聞網(wǎng)"的電頭。如本網(wǎng)轉(zhuǎn)載稿涉及版權(quán)等問題,,請及時與我們聯(lián)系,。