歲末年初,，不少行業(yè)進入工資支付高峰期,。勞動者及時足額拿到勞動報酬,，不僅關(guān)系個人權(quán)益和千萬個家庭的生活,，也關(guān)系社會和諧穩(wěn)定。各地應(yīng)以超常規(guī)舉措,、特事快辦方式,，幫助勞動者及時足額拿到薪資，讓他們過上一個不“憂薪”的春節(jié),。

經(jīng)過多年治理,，勞動者尤其是農(nóng)民工欠薪高發(fā)多發(fā)的現(xiàn)象已經(jīng)得到明顯遏制。人社部數(shù)據(jù)顯示,，全國查處的欠薪案件數(shù),、拖欠農(nóng)民工工資總額及涉及人數(shù)均逐年下降。

然而,，眼下仍有一些勞動者遭遇欠薪難題,，其中既有拖欠多年、反復討薪未果的“舊賬”,，也有近期才發(fā)生的“新愁”,。各地要切實提高政治站位，增強對做好根治欠薪工作的認識,，在春節(jié)前采取更實舉措,，聚合各方力量，主動擔當,，全力盡責處置欠薪案件,。相關(guān)部門不妨對歷史積案多一點耐心，對復雜疑難案件提級辦理,、一抓到底,，通過調(diào)解解決一批、接訪化解一批,、仲裁處理一批,、司法執(zhí)行一批、應(yīng)急資金兜底保障一批,，讓更多勞動者早點拿到應(yīng)得報酬,。

在強化疫情防控,、倡導“就地過年”的背景下,，各級黨委政府必須堅持底線思維，強化風險防控，拿出“麻木不得,、更拖延不得”的態(tài)度,，重點聚焦欠薪多發(fā)的工程建設(shè)領(lǐng)域，嚴盯死防,、限時辦結(jié),；對欠薪問題多發(fā)的企業(yè)實施約談，敦促其主動“清欠”“防欠”,，及時化解工資糾紛,，尤其避免一些外來務(wù)工人員和低收入群體因欠薪陷入困境，讓每位勞動者無論在哪里都能安心過年,。

據(jù)新華社電