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精準開展“1131”服務 高頻舉辦招聘活動 7至12月我省開展高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動

2024-07-25 08:39:51 智能朗讀:

甘肅省人力資源和社會保障廳近日印發(fā)《甘肅省2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動實施方案》(以下簡稱《方案》),決定從7月至12月,,在全省范圍集中開展主題為“助力攻堅 ?就創(chuàng)青春”高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動,。

《方案》明確,,本次行動主要面向2024屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和在各級人社部門登記的失業(yè)青年(包括往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生和16歲至24歲失業(yè)青年)。7月底前,,各市,、州要發(fā)出一封公開信和三個服務清單,即:致2024屆高校畢業(yè)生的一封信,、公共就業(yè)人才服務機構清單,、高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務清單。

《方案》提出,,未就業(yè)畢業(yè)生可以在戶籍地,、常住地、求職地進行失業(yè)登記或求職登記,,對于人社部未就業(yè)畢業(yè)生求職登記小程序中登記的未就業(yè)畢業(yè)生,,及時納入甘肅人社公共服務平臺高校畢業(yè)生登記數(shù)據(jù)庫管理服務,做到登記后5個工作日內100%聯(lián)系,,10個工作日內100%服務,。

《方案》要求,精準開展就業(yè)服務,。針對性提供“1131”就業(yè)服務,,即至少提供1次政策宣介、1次職業(yè)指導,、3次崗位推介,、1次技能培訓或就業(yè)見習機會,切實提升就業(yè)服務效果,。大力實施困難幫扶專項行動,,將脫貧家庭畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生,、長期失業(yè)青年和求職補貼發(fā)放對象納入幫扶臺賬,,按照“一人一策”要求,分層分類開展幫扶,,優(yōu)先指導服務,,優(yōu)先推薦崗位,優(yōu)先培訓見習,,盡可能幫助實現(xiàn)更高質量,、更加穩(wěn)定就業(yè),對通過市場渠道確實難以實現(xiàn)就業(yè)的,,運用公益性崗位予以安置,,確保困難畢業(yè)生幫扶就業(yè)率高于平均水平。

《方案》提出,高頻舉辦招聘活動,。扎實開展“職引未來”系列招聘,,持續(xù)推出“百名人社局長直播帶崗”“百日千萬招聘”“大中城市聯(lián)合招聘”“秋季專場畢業(yè)生就業(yè)服務周”等活動,廣泛征集有利于畢業(yè)生發(fā)揮所學所長的就業(yè)崗位,,開展專業(yè)化,、行業(yè)性、分區(qū)域的招聘,,積極運用“人工智能+”等手段精準推送,,提升人崗對接效率。

《方案》要求,,持續(xù)提升就業(yè)能力,。加大職業(yè)技能培訓力度,聚焦大數(shù)據(jù),、人工智能,、智能制造等領域,開發(fā)實用性強的培訓項目和課程,,增強就業(yè)競爭力,。實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃,重點面向先進制造業(yè),、綠色產(chǎn)業(yè),、數(shù)字經(jīng)濟等新興產(chǎn)業(yè)以及專精特新“小巨人”企業(yè)等募集見習崗位,,加強見習崗位準入審核和日常監(jiān)管,,崗位募集時綜合考慮單位運營情況、留用率,,提升見習崗位質量,。

《方案》強調,著力營造良好環(huán)境,。優(yōu)化就業(yè)政策經(jīng)辦服務,,普遍設立青年就業(yè)服務窗口,推進檔案轉遞,、補貼申領,、社保繳納、落戶手續(xù)等政策服務“一件事打包辦”,,提高服務效率,。推動就業(yè)服務下沉基層,依托“家門口”就業(yè)服務站,、零工市場,,建設青年就業(yè)服務驛站,提高未就業(yè)高校畢業(yè)生和失業(yè)青年對就業(yè)服務的感知度,。強化就業(yè)權益保障,,加大人力資源市場監(jiān)管和執(zhí)法力度,堅決糾正戶籍,、性別,、學歷等就業(yè)歧視,嚴厲打擊違法行為,,及時清理對就業(yè)的不合理限制,。

蘭州日報社全媒體記者 趙萬山

責任編輯:王旭偉

來源: 蘭州日報

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