7月4日,，記者從皋蘭縣人社局獲悉，今年以來,，全縣輸轉(zhuǎn)富余勞動力1.71萬人，其中脫貧勞動力4652人,，為2287名脫貧勞動力發(fā)放一次性交通補助44.41萬元，做到了有務工意愿的富余勞動力及脫貧人口“應輸盡輸,、應轉(zhuǎn)盡轉(zhuǎn)”和符合獎補條件的人員“不來即享”,。

皋蘭縣構(gòu)建政府推動、勞務公司拓展就業(yè)渠道和勞務經(jīng)紀人挖掘勞動力資源“三位一體”的勞務輸轉(zhuǎn)模式,，依托“縣零工市場”與14家省內(nèi)外勞務中介機構(gòu)開展合作,，在縣域內(nèi)人口密集地段規(guī)范建設了5個“零工驛站”，形成“覆蓋全民,、貫穿全程,、輻射全域、便捷高效”的“1+5”零工服務體系,，建立了“15分鐘就業(yè)服務圈”。與蘭州新區(qū),、安寧區(qū)開展了3次工作對接,，舉辦人社局局長“直播帶崗”“民營企業(yè)專場招聘會”等活動23場次，提供就業(yè)崗位3367個,，達成意向性協(xié)議861個,，幫助勞動者和用人單位實現(xiàn)精準無縫對接。

皋蘭縣人社局采取送政策上門的措施,，幫助指導鄉(xiāng)村就業(yè)工廠在抓好安全生產(chǎn)的同時,，積極拓寬脫貧勞動力務工渠道。目前,，全縣正常運營的17家鄉(xiāng)村就業(yè)工廠（幫扶車間）吸納186人就業(yè),，其中吸納脫貧勞動力就業(yè)121人。同天津市東麗區(qū)人社局開展勞務協(xié)作交流座談會1次,，聯(lián)合開展了東西部勞務協(xié)作系列招聘活動,，組織輸轉(zhuǎn)脫貧勞動力519人。此外,，精心打造了以勞動力就地就近就業(yè)為主的“蘭州白蘭瓜農(nóng)”縣級勞務品牌,，累計帶動6000多人就業(yè)。

蘭州日報社全媒體記者 安 娜

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