近日，福建省福州市職工第一幼兒園揭牌開園,。據(jù)悉,，該幼兒園由福州市總工會與晉安區(qū)人民政府聯(lián)合創(chuàng)辦，是福建省工會系統(tǒng)創(chuàng)辦的第一所幼兒園,，也是福建工會首家面向職工招生,、服務職工家庭的幼兒園。據(jù)介紹,，該幼兒園以創(chuàng)辦高水平,、普惠性省級示范幼兒園為目標，設(shè)有70人的教職工團隊,。

值得一提的是,，該幼兒園還引入了勞動場景和勞動元素。比如,，在建筑設(shè)計上運用象征著勞動者勤勞形象的蜜蜂及蜂巢元素,，在戶外布置了模擬“建筑工地”、角色游戲場、運動挑戰(zhàn)場等活動場地,。將勞動元素嵌入幼兒生活學習互動場景,，能夠?qū)τ變寒a(chǎn)生潛移默化的影響，從而收到勞動教育的效果,。

隨著社會發(fā)展進步,，職工群眾的需求也在不斷發(fā)展變化。工會工作的任務,、對象,、領(lǐng)域、環(huán)境等也隨之發(fā)生新的變化,。工會作為職工群眾的“娘家人”,，如何傾聽廣大職工的意愿訴求，不斷更新觀念,，走好新時期群眾工作路線,，就顯得格外重要。就拿“帶娃”這事來說,，據(jù)國家衛(wèi)健委資料顯示,，超半數(shù)有意愿者不敢生二胎的原因中，“沒人帶孩子”占到了51.3％,?！皼]人帶孩子”已成為制約家庭再生育的重要因素,。為提高群眾生育意愿,，解決孩子照護問題，中央已出臺政策,，支持有條件的用人單位為職工提供托育服務,，并要求充分發(fā)揮工會等群團組織在促進人口發(fā)展、家庭建設(shè),、生育支持等方面的重要作用,。子女托管，原本是職工的家事私事,，現(xiàn)在上升到了工會組織的公事,；由職工小家的大事要事，躋身為工會工作的大事要事,。它使得工會工作從一些人認為的“高大上”,，真正回歸到了關(guān)心普通職工群眾生活的“實打?qū)崱薄?/p>

職工利益無小事不是口號。前年年底,，第十三屆全國人民代表大會常務委員會第三十二次會議通過關(guān)于修改《中華人民共和國工會法》的決定,，其中對工會的基本職責作了修改，明確“維護職工合法權(quán)益、竭誠服務職工群眾是工會的基本職責”,。作這樣的修改,，可以說有利于各級工會組織適應新時代我國社會主要矛盾的變化，順應職工對美好生活的新期待,，積極主動研究解決職工群眾在勞動經(jīng)濟,、精神文化、民主法治,、公平公正,、安全健康衛(wèi)生等方面的多樣化需求，使職工獲得感,、幸福感,、安全感明顯提升。當然,，這樣的修改,，也對工會工作提出了更高的要求。這就要求各級工會組織要善于從大處著眼,，小處著手,，圍繞職工群眾最關(guān)心、最盼望,、最急需解決的現(xiàn)實問題,、利益問題，感知他們的酸甜苦辣,，了解他們的冷暖炎涼,，摸清他們的“急難愁盼”，提供他們所需的服務,，切實把實事辦實,、好事辦好。

小馬飛刀

責任編輯：張軍